STEP1 エントリー
まずは、募集要項の内容をよくご確認の上、エントリーフォームに必要事項を記入し、ご連絡ください。
STEP2 書類選考
選考通過者には、メールまたは電話にて面接日の調整をさせていただきます。
STEP3 面接
本社までお越しいただき面接を行います。
仕事内容や勤務形態・給与など、遠慮なく本音でお話しましょう。
STEP4 内定
メールまたは電話にて合否結果を連絡させていただきます。
給与・待遇など最終の確認を行い、双方合意の上内定が決定いたします。
STEP5 新任研修
新しく警備業務に従事する方には、警備業法で所定の時間数の教育が義務付けられています。弊社では、その研修として30時間(4日間)のプログラムを設けており、DVDなどを使用して関連法令や業務に必要な知識を初心者でも理解しやすい形で提供しています。また、その過程で弊社の理念や業務の使命感なども紹介し、現場でプロの警備員として活躍できる人材を育成しています。
STEP6 現場研修
現場によって研修を行う場合があります。新任研修とは異なり、その現場特有の事案に対応するために研修を行います。
STEP7 就業開始
就業を開始していただきます。